Aswin Chari, a Great Ormond Street kórház idegsebész-gyakornoka, a tanulmány egyik szerzője szerint a kutatás arra világít rá, hogy mindenkinek különbözőek a készségei. Egyesek jobbak bizonyos dolgokban, mások másban, de mindenben jobbnak lenni másoknál nagyon nehéz. Mint azt a tanulmányt szemléző The Guardian megírta, a kutatók egy 329 repülőmérnökből és 72 idegsebészből álló nemzetközi csoport adatait vizsgálták. A résztvevők 12 feladatot töltöttek ki online a Great British Intelligence Test (GBIT) segítségével, valamint válaszoltak a korukkal, nemükkel és a szakterületükön szerzett tapasztalataikkal kapcsolatos kérdésekre.
A feladatok a gondolkodás különböző aspektusait vizsgálták, beleértve a tervezést és az érvelést, a munkamemóriát , a figyelmet és az érzelemfeldolgozási képességeket. A kutatók ezután összehasonlították az eredményeket a korábban a brit lakosság több mint 18 ezer tagjától gyűjtött eredményekkel. Az így kapott eredmények alapján csak az idegsebészeknél mutatkozott jelentős különbség, akiknél a problémamegoldás sebessége gyorsabb, az emlékek felidézése lassabb volt a népesség átlagához képest.
A kutatók szerint az idegsebészek gyorsabb problémamegoldási képességét az idegsebészet gyors tempója magyarázhatja, mivel ez a terület eleve azokat vonzza inkább, akiknek van érzékük a gyors reagálásra. Emellett az is lehetséges - bár kevésbé valószínű -, hogy képzésük során fejlődnek igazán sokat gyors döntéshozatali képességeik. Összességében a kutatócsoport kevés különbséget talált a repülőmérnökök és az idegsebészek kognitív képességei között, noha az eredmények szerint az előbbiek magasabb pontszámot értek el a figyelem és az olyan, fejben végzett feladatok terén, mint a tárgyak képének forgatása. Ezzel szemben az idegsebészek magasabb pontszámokat értek el a szemantikai problémamegoldásnál, például ritka szavak meghatározásában.
A kutatást részben az motiválta, hogy a kutatók szerették volna feltárni, egyik vagy másik szakma képviselői vajon tényleg szellemi fölényben vannak-e. Az előrejelzések szerint mindkét vizsgált ágazatban szakemberhiány várható az elkövetkező évtizedekben, a kutatók szerint azonban a sztereotípiák megkérdőjelezése jótékony hatással lehet a tudományos területek jövőbeli utánpótlására. "Nem arról van szó, hogy mindenben jobbak, hanem arról, hogy bizonyos dolgokban erősebbek, és ezért jók abban, amit csinálnak" - összegezte az eredményeket Chari.
