A főnökök jobban szeretik a korán kelőket

Pacsirtáknak áll a világ
Ajánlom a HáziPatika Facebook oldalát!

  Medipress

munka, korán kelő, főnök, rugalmas munkaidő

A legújabb kutatás szerint a rugalmas munkaidő talán nem is annyira rugalmas, mint hisszük. Sőt, akár derékba is törheti a karrierünket.

A kutatók úgy vélik, van igazság a régi mondásban: "Ki korán kel, aranyat lel". A kutatásból az derült ki, hogy a főnökök jobban szeretik, ha valaki korábban kezd, és jobban kedvelik azokat az alkalmazottakat, akik a rugalmas munkaidejük ellenére korán érkeznek a munkahelyükre.

A Google, a Microsoft és más híres vállalatokkal az élen számos cégnél vezették be a rugalmas munkaidőt. A Washingtoni Egyetem kutatói Christopher Barnes vezetésével azt akarták megállapítani, vajon a dolgozókat éri-e valamilyen hátrányos megkülönböztetés a rugalmas munkaidő követése miatt.

"Azt feltételeztük, hogy talán számít, melyik irányban tolja el a munkaidejét az alkalmazott" - írta Barnes. "Minden kultúrára jellemző ugyanis, hogy ünneplik a korán kelést."

A kutatók először kérdőíves felméréssel derítették ki, mennyire ismert az ezzel kapcsolatos sztereotípia, és kimutatták, hogy 120 résztvevő közül az emberek többsége valóban nagyobb természetes összefüggést feltételez a reggel és a lelkiismeretesség között.

A főnökök jobban szeretik a korán kelőket (Fotó: Europress)

A főnökök jobban szeretik a korán kelőket (Fotó: Europress)


"A tereptanulmányunk azt a hipotézist tesztelte, vajon a vezetők a lelkiismeretességre és a teljesítményre vonatkozó értékelése összefüggésben áll-e az alkalmazott munkaidejének időzítésével. Az eredmények alátámasztották feltételezésünket"- számolt be Barnes. A vizsgált 149 alkalmazott-főnök viszonyban a főnökök lelkiismeretesebbnek értékelték a munkájukat korábban megkezdő alkalmazottakat.

A kutatók arra hívták fel a munkaadók figyelmét, hogy meg kell próbálniuk a később érkező alkalmazottak teljesítményét is értékelni.

"A főnököknek így vagy úgy el kell fogadniuk, hogy azok a rugalmas munkaidőben dolgozó alkalmazottak, akik később kezdik a munkanapjukat, nem feltétlenül lustábbak korán kelő társaiknál" - összegezték a kutatók.

Aktuális

Miért veszélyes, ha nem kezeljük az aranyeret?aranyér

Miért veszélyes, ha nem kezeljük az aranyeret?Ha nem kezeli, szövődményekhez vezet

Hasmenés és bélgázok: így tehet ellenükHasmenés

Hasmenés és bélgázok: így tehet ellenükGyakran előforduló bélrendszeri panasz a hasmenés, a túlzott bélgáztermelődés

Mi számít a betegségek kialakulásánál: az életmód vagy a genetika?Ébredj fel

Mi számít a betegségek kialakulásánál: az életmód vagy a genetika?Bizonyos betegségek kialakulásában éppoly meghatározóak lehetnek a genetikai tényezők, mint az életvitelünk.

Felfázás? Derítse ki a valódi okot!Felfázás

Felfázás? Derítse ki a valódi okot!Lehet, hogy a partnere miatt beteg?

A leggyakoribb tévhitek a kullancsokrólKULLANCS

A leggyakoribb tévhitek a kullancsokrólMit tudunk rosszul a kullancsokról?

Vénás betegségekFÓKUSZBAN

Vénás betegségek Az aktív népesség 35 százaléka, míg a nyugdíjas korúak több mint fele szenved valamilyen vénás betegségben

Folteltávolítás házilag: a legjobb szerekOTTHON

Folteltávolítás házilag: a legjobb szerekÍme, néhány megoldás arra, mivel lehet kiszedni a különböző típusú foltokat.

Alzheimer: reményteli áttörésekalzheimer-kór

Alzheimer: reményteli áttörésekA felejtés betegségének is szokás nevezni az Alzheimer-kórt

Facebook

Youtube

Twitter

Google+

Gyógyszerkereső

GyógyszerHatóanyag